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弊社のメディアをご紹介いただきました

下記の記事で、識学総研の記事をご紹介いただきました。

本記事では、「部下のマネジメントのあり方を根本的に変えていく」をテーマに、

3つの視点で識学を紹介しています。

1.感情ではなく、理論でマネジメントする

2.部下のモチベーション管理ではなく、成長を促す

3.部下の意見を聞き、事実を吸い上げてマネジメントに活かす

以上について、独自の経験を元に識学のマネジメントが解説されています。

該当記事:https://middle-managerblog.com/?p=12695#i-13

【メディア紹介】

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